送冰美式語言展開學時報大塊立緒前衛尖端三采金鼎獎暢榜5折起LiveABC電子書9元起女人迷金剛經易博士黃山料蔚藍遠流五十推理迷終戰八十張愛玲共和國鬼月特搜焦慮療癒神話學季暢銷5折起
  1. 分類瀏覽 
提供搜尋： [標籤-

鄭偉修

] 搜索結果：頁數1/1
鄭偉修的相關搜尋： 未來數位 無修正 | 未來數位出版社 無修正 | 24位名醫肯定，最好的休息法：科學實證，給睡不好、沒得睡、很難醒、日夜顛倒的人的休息與睡眠全書 | 超級學習：挪威最優秀學生教你跨界整合學習，考進全球頂尖學校 | 楊翠、朱宥勳課本主編、石牧民、吳昌政、林蔚昀、林廷諭、陳茻、莊勝涵、盛浩偉、曾琮琇、趙弘毅編輯委員 | 24位名醫肯定，最好的休息法：科學實證，給睡不好、沒得睡、很難醒、日夜顛倒的人的休息與睡眠全書。 | 微笑面對無禮之人：用優雅四兩撥千斤，靠修養高度征服粗魯無禮之人 | 迷走神經自我檢測與療癒聖經：為壓力與病痛找到解方！修復創傷、焦慮、憂鬱、自閉症、 | Python基礎必修課(含MTA Python微軟國際認證模擬試題) | 宮本一夫、平勢隆郎、鶴間和幸、金文京、川本芳昭、氣賀澤保規、小島毅、杉山正明、上田信、菊池秀明、尾形勇、葛劍雄、王勇、礪波護、天兒慧
排序方式

員工體驗管理：以人為本，喚醒經營者的初心

作者：

鄭偉修

、李秉懿
出版日期：2025-04-22
出版社：時報文化出版企業股份有限公司
團隊戰無不勝的的祕密—不是領導統御，而是尋求一份「心理安全感」強調以員工與企業產生互動的接觸點為準，總計分為以下五大階段，分別為招募、任用、發展、留用、離職。在組織內的每一次互動，都足以構成所謂的員工 ...

員工體驗管理：以人為本，喚醒經營者的初心 (二手書)

作者：

鄭偉修

、李秉懿
出版日期：2025-04-22
出版社：時報文化出版企業股份有限公司
二手書交易資訊
團隊戰無不勝的的祕密—不是領導統御，而是尋求一份「心理安全感」強調以員工與企業產生互動的接觸點為準，總計分為以下五大階段，分別為招募、任用、發展、留用、離職。在組織內的每一次互動，都足以構成所謂的員工 ...

員工體驗管理：以人為本，喚醒經營者的初心 (電子書)

作者：

鄭偉修

、李秉懿
出版日期：2025-04-22
出版社：時報文化出版企業股份有限公司
團隊戰無不勝的的祕密—不是領導統御，而是尋求一份「心理安全感」強調以員工與企業產生互動的接觸點為準，總計分為以下五大階段，分別為招募、任用、發展、留用、離職。在組織內的每一次互動，都足以構成所謂的員工 ...
您對於搜尋結果是否滿意？
太好了！感謝您的回饋！
感謝您的建議！我們會持續提供更好的搜尋服務！
很抱歉沒能幫上忙 :( 我們應如何改進呢？
我不滿意搜尋結果的商品順序