本書圍繞團隊之“愛”的內在和外在表現,系統闡述如何用“愛”創建優秀團隊,以及團隊成員如何在工作中愛自己、愛同事,指引員工構建與其他成員之間的心靈契約,使自己融入到一個充滿愛的團隊之中。
本書作為職場勵誌圖書,可供職場人士閱讀,以幫助員工明確職業定位、不斷提高自身素養,同時也可供相關企業和諮詢機構在員工培訓中作為教材使用。
作者簡介:
智元集團執行總裁,中國式企業文化建設專家,企業共識競爭力研究與傳播導師。開發了《同心組織》系列特訓、《運營管理八項修煉》、《贏在中層》、《做一個資產型員工》、《總裁運營寶典》、《總裁同心寶典》等系列精品課程。2006年榮獲“中國式企業文化建設先進個人”稱號,2007年被評為“中國十大企業管理創新人才”。
退換貨說明:
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辦理退換貨時,請保持商品全新狀態與完整包裝(商品本身、贈品、贈票、附件、內外包裝、保證書、隨貨文件等)一併寄回。若退回商品無法回復原狀者,可能影響退換貨權利之行使或須負擔部分費用。
訂購本商品前請務必詳閱退換貨原則。本書圍繞團隊之“愛”的內在和外在表現,系統闡述如何用“愛”創建優秀團隊,以及團隊成員如何在工作中愛自己、愛同事,指引員工構建與其他成員之間的心靈契約,使自己融入到一個充滿愛的團隊之中。
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智元集團執行總裁,中國式企業文化建設專家,企業共識競爭力研究與傳播導師。開發了《同心組織》系列特訓、《運營管理八項修煉》、《贏在中層》、《做一個資產型員工》、《總裁運營寶典》、《總裁同心寶典》等系列精品課程。2006年榮獲“中國式企業文化建設先進個人”稱號,2007年被評為“中國十大企業管理創新人才”。
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