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安齋勇樹

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矛盾思考：翻轉兩難情境，找到問題的新解方

作者：

安齋勇樹

、舘野泰一
出版日期：2024-03-09
出版社：經濟新潮社
●暢銷書《提問的設計》作者

安齋勇樹

最新力作● 一本書，獻給決策困難的讀者，學會面對矛盾、處理兩難情境。 我們每天都必須面對許多矛盾情境，例如：●要追求短期利潤，還是善盡社會責任？●要達成業績目標，還是 ...

提問的設計：運用引導學，找出對的課題，開啟有意義的對話 (二手書)

作者：

安齋勇樹

、塩瀨隆之
出版日期：2022-01-08
出版社：經濟新潮社
二手書交易資訊
改變，從問對問題開始。活用引導學（Facilitation）設計提問，問「對的問題」，就能激發個人潛力、促成團隊改變，從商品開發、組織改革，到教育現場、地方創生都用得到！ 引導學從1980年代從美國開 ...

高效團隊都在用的奇蹟式提問︰激發互動+建立心理安全感的最強提問公式，會議不沈默，討論不冷漠，每次協作都有成效 (電子書)

作者：

安齋勇樹

出版日期：2023-05-31
出版社：天下雜誌股份有限公司
協助日本超過3000家企業組建心理安全感團隊日本2021HR Award最優秀書籍作者亞馬遜4.8顆星推薦一個公式Ｘ四個原則，以引導取代領導，扭轉討論發散、沉默、沒效率的無力感，掌握有效提問點方法，激 ...

高效團隊都在用的奇蹟式提問︰激發互動+建立心理安全感的最強提問公式，會議不沈默，討論不冷漠，每次協作都有成效 (二手書)

作者：

安齋勇樹

出版日期：2023-05-31
出版社：天下雜誌股份有限公司
二手書交易資訊
協助日本超過3000家企業組建心理安全感團隊日本2021HR Award最優秀書籍作者亞馬遜4.8顆星推薦一個公式Ｘ四個原則，以引導取代領導，扭轉討論發散、沉默、沒效率的無力感，掌握有效提問點方法，激 ...

提問的設計：運用引導學，找出對的課題，開啟有意義的對話 (電子書)

作者：

安齋勇樹

、塩瀨隆之
出版日期：2022-01-08
出版社：經濟新潮社
改變，從問對問題開始。活用引導學（Facilitation）設計提問，問「對的問題」，就能激發個人潛力、促成團隊改變，從商品開發、組織改革，到教育現場、地方創生都用得到！ 引導學從1980年代從美國開 ...

高效團隊都在用的奇蹟式提問︰激發互動+建立心理安全感的最強提問公式，會議不沈默，討論不冷漠，每次協作都有成效

作者：

安齋勇樹

出版日期：2023-05-31
出版社：天下雜誌股份有限公司
協助日本超過3000家企業組建心理安全感團隊日本2021HR Award最優秀書籍作者亞馬遜4.8顆星推薦一個公式Ｘ四個原則，以引導取代領導，扭轉討論發散、沉默、沒效率的無力感，掌握有效提問點方法，激 ...

提問的設計：運用引導學，找出對的課題，開啟有意義的對話

作者：

安齋勇樹

、塩瀨隆之
出版日期：2022-01-08
出版社：經濟新潮社
改變，從問對問題開始。活用引導學（Facilitation）設計提問，問「對的問題」，就能激發個人潛力、促成團隊改變，從商品開發、組織改革，到教育現場、地方創生都用得到！ 引導學從1980年代從美國開 ...
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