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職場女性經痛員工協助方案:黃100年度研究計畫M325

出版日期:2012-03-01
本研究目的有二,一為問卷調查探討不同產業別、工作類別、設備環境、工作方式(站姿、坐姿)與輪班制度與女性經痛相關性,及女性經痛發生時,雇主與職業護士所提供之經期支持方案內容;並提出經期健康管理及親善措施 ...

女性職場懷孕生殖危害問卷分析IOSH99-M319

出版日期:2011-03-01
近年國際組織及各國對職場女性的保護更周延,尤其提出風險評估的概念,認為職場須建立完整的風險評估機制。台灣雖有保護職場女性的措施,但因近年來勞動形態轉變甚大,女性在職場中的角色及工作條件異於以往,相關法 ...

職場女性經痛員工協助方案研究(II)_101白M322

出版日期:2013-04-01
為瞭解職場女性經期不適狀況,解決國內職場女性面對經痛所帶來的困擾問題,提昇企業種籽人員經期健康素養與經痛個案健康管理能力,有效促進職場女性身心健康,特規劃本案。 本研究除進行國內外健康素養等成效評估方 ...

女性職場友善健康促進輔導_101白M330

出版日期:2013-04-01
國內越來越多的女性投入勞動力市場,而且在不同的行業中都漸漸扮演重要的角色,過去本所對於女性工作者的健康促進工作己有部分研究結果及活動推行。女性工作者的健康促進不但可以提昇女性勞工的生產力,營造友善職場 ...

職場女性懷孕/哺乳風險評估初探研究(98-M319)

出版日期:2010-02-01
近年來我國女性大量地投入勞動市場,但當前對於勞工的保護與研究對象大多是針對全體勞工,針對女性的研究除部分特殊職業外,較少探討到懷孕/哺乳女性的特殊保護。本研究初步建立職場女性懷孕/哺乳風險評估參考手冊 ...

原住民女性職場健康促進研究_101白M323

出版日期:2013-04-01
目的:在訊息及資源有限情況下,原住民女性對自我健康認知及所處工作環境對健康的影響普遍不足,故而有必要瞭解其工作環境、勞動情形、健康認知以及行為習慣,並設計適當介入方案,進行成效評估,以提出具體改善建議 ...

服務業女性職場友善健康管理研究 102藍M316

出版日期:2014-03-01
為降低服務業勞工因工作衍生之職業危害,並促進其身心健康,透過蒐集國內外服務業職場健康促進介入輔導與成效評估,及優良企業案例作法相關文獻;成立專家諮詢小組、建立企業自主評估員工職業危害與健康促進需求、營 ...


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