京都讀首詩逛美術館新時代運動與自己和解我不做英雄中年之路長照幸福的鬼島更新粒線體語言展66折起閱讀全壘打高效人生女身柴門文推理復刊

領導力的金鑰,九型人格的管理地圖:洞悉多元性格,實現精準管理

作者:汪華健
出版日期:2024-03-27
探索九型人格,開啟管理新視角深入分析不同人格,提升團隊效能結合案例,實踐人格配對管理針對性策略,提高溝通與領導力管理實踐與未來趨勢的完美結合【人格多樣性的管理】這本書探討了當代管理環境中的挑戰:如何有 ...

感性領導,以員工為中心的卓越管理:輕鬆做主管Be a relaxing manager!用「心」管理,不是用「薪」管理

作者:宋希玉
出版日期:2023-09-12
讓關懷、聆聽和信任成為領導利器,以人性化的領導方式提升團隊效率!【領導的人性魅力】這是一本關於以

員工

為中心的管理策略的書。它強調對員工的關懷、公平與信任,並主張這些因素是成功領導的關鍵。本書將告訴讀者 ...

管理就是要會提問!99%的管理者把問題問錯了:保留空間×傾聽需求×巧妙反問,適當降低姿態,用對關心方法,領導不再壓力山大!

作者:余歌
出版日期:2024-01-17
「我有在關心

員工

,但他們什麼都不肯說!」明明很在乎底下的人,卻總是看不到他們的進步?你是否曾經提出問題,實際上已經有了既定答案?不強求員工立刻做出改變,而是幫助他們找出癥結點!學會「好好問問題」,瓦解 ...

打造你的領導力!從「管人」到「管全局」的突破:八大資質×五大境界×六大誤解,解析領導者思考模式,打破管理天賦的迷思!

作者:彭飛
出版日期:2024-01-10
「老闆應該管多少人?」「如何準確定位領導力?」「你是什麼類型的領導者?」領導力不是與生俱來的天賦而是一種可以學習掌握的思考模式從資質培養到制度管理再到目標引導10個章節,教你不只能管人,更會管全局!➔ ...

連鎖經營學,建立優勢,人才管理與效益最大化:連鎖經營企業的人才領導與培訓策略,建立健全機制,人力資源成本管理的智慧

作者:李善奎
出版日期:2024-04-17
建立有效的人力資源管理系統,確保企業運作的順暢人力資源管理最佳實踐辦法,應對各式各樣的挑戰實用的指導原則和建議,提升管理效率分析企業管理中的關鍵問題, 以最快的速度對症下藥掌握有效的管理方法和技巧,在 ...

主管智商

出版日期:2006-08-05
二手書徵求
這是一本關於怎麼變成以及怎麼找到優秀主管的書。不管你在公司哪個位置,本書都跟你有很大的關係。現實是這樣:老闆們感嘆找不到優秀人才,或者花大錢卻挖錯角,是因為老闆們評估候選人的標準不對。上面來的各種壓力 ...

權威領袖!上司仗勢,下屬重視:杜絕搞小團體、挖掘無用人才、壓制搞事員工、合理分配怪才,27招主管馭人術,從此用人不受拘束

出版日期:2023-04-17
◎想要友好相處,卻養出囂張下屬?◎只顧建立威信,竟讓

員工

不敢呼吸?◎難搞人物搞不定,必會危害到公司利益?身為一名經營者或管理者,最重要的工作就是「管理人才」想帶領企業一路走向巔峰,知人善任就是最必備的 ...

在升遷之後:卸責能力超強、偏激言論攻擊、濫用「承諾式」管理⋯⋯主管缺乏領導能力,別再說員工不努力!

出版日期:2022-04-18
領導,是一種行為藝術,是人際關係的集大成者要有實力、建立權威、溝通能力強、還要協調

員工

關係……身為領導者的你,是合格的管理者嗎?還不是領導者的你,具備管理者的特質嗎?快來跟著本書檢測你的領導能力!一本 ...

領航管理,九步改寫企業格局:績效管理×危機意識×人才培訓×角色定位……當發號施令的管理者不只要有兩把刷子,事實上你該有九把!

作者:吳文輝
出版日期:2024-01-31
怎麼成為好的管理者?──「貪財、怕死、愛面子」!當主管雞毛蒜皮的小事也要管,管理學竟然說管越少越好?人才培養、團隊合作、有效授權、危機管理……「人」是企業唯一真正的資源,管好人就等於萬事ok!▎角色定 ...

中國經營之神褚時健:從菸王到橙王,勞改商學院20年,練就991 億獲利的經營基因

出版日期:2016-01-07
出版社:大是文化
二手書徵求
說到經營之神,你想到誰?台灣、日本出現過的經營之神,都曾受到政府政策扶持,但這裡有個人,卻是中南海從不宣揚的經營長才他年薪5萬人民幣,10年不到賺了將近1000億人民幣!他不是聯想柳傳志、不是小米雷軍 ...


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