本書中，曾教授深度解析了管理的核心是什麼？當今社會需要怎樣的管理思維？組織三階層中的老板、干部和員工分別應該如何定位？無論是老板、干部，還是員工，又該如何處理好上下級關系和同事關系？告訴我們老板應該是生活在未來，以發展的眼光，高瞻遠矚，走在前列，為員工搭建施展才華舞台。干部是生活在現在的，他應該做好當下的事情，隨時處理可能發生的各類狀況。員工是生活在過去的，他應該認真執行領導已經安排好的工作任務，用過去的經驗做好現在的的工作。通過合理分工合作，員工、干部、老板和企業共同進步！

關于定位，作者給出這樣的結論︰

老板︰信任你的干部，賞識你的員工！
干部︰關愛你的下屬，維護你的老板！！
員工︰服從你的上司，忠誠你的老板！！！

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