這本《人力資源管理與開發案例精選》主要來源於筆者在近兩年來人力資源管理教學與科研過程中的積累。其中,既有作者在長期教學過程中精選的在人力資源管理方法上很有特色的國際知名企業,如西南航空公司、新聯汽車公司等案例,又有作者親身在國內著名企業諮詢調查而成的光彙集團、美菱電器等公司的案例。
《人力資源管理與開發案例精選》一書的特點在於四個方面:第一,強調案例體系的系統性,盡可能地全面覆蓋人力資源管理領域中的各個方面,以滿足該課程的教學。第二,以本土化案例為主體,借鑒國外案例的寫作方法,編寫適合國內工商管理教學的本土案例,滿足學員對這方面的需求。第三,注重原創性的案例編寫,儘量爭取企業的認可和幫助,在不洩露企業商業機密的情況下,盡可能真實地再現企業原貌。第四,重視案例情景的描述。案例教學的目的在於激發學員的個性化思考和提高其解決實際問題的能力
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